Learn any time
7 formations à distance, quand vous le souhaitez, à votre rythme, sur le Management et la communication Bienveillante (les fondamentaux à acquérir ou à réviser avant ou après toute démarque de montées en compétences sur les réalisation humaines)
Chaque formation est découpée par modules thématiques courts
pour augmenter le taux de mémorisation.
Des formations à distance
1- Les fondamentaux de la Communication bienveillante
2- L’intelligence émotionnelle
3- S’affirmer face aux autres de façon bienveillante
4- Mettre en place des interactions constructives et bienveillantes dans sa relation aux autres grâce à l’Analyse Transactionnelle
5- La Communication Non Violente dans le management bienveillant
6- La transformation bienveillante des conflits
7- La gestion du temps bienveillante
1
Vous faire des feedbacks
2
Vous challenger
3
Compléter vos acquis
Transformation bienveillante des conflits
Objectif général : Acquérir les outils nécessaires à la transformation de façon bienveillante des situations conflictuelles, naissantes, ou installées.
Prérequis : Avoir suivi les formations Communication Bienveillante, Intelligence Emotionnelle, S’affirmer face aux autres de façon bienveillante et Mettre en place des interactions constructives et bienveillantes.
Evaluation de la formation : Analyser et résoudre 3 scénarios de conflit et les renvoyer à son coach et quizz à la fin de chaque module.
Tarif : 450€HT le module (nous consulter pour l’élaboration d’un parcours).
Module 1 :
Identifier à partir de quel moment on parle d’un conflit et comment il naît.
Module 2 :
Comprendre les enjeux cachés derrière les conflits.
Module 3 :
Identifier les différents types de scénarios de conflits.
Module 4 :
Comprendre les mécanismes d’évolution d’un conflit.
Module 5 :
Transformer un conflit de façon bienveillante avec notre outil PEPAS.
